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集团公告

关于评选表彰思想政治工作先进单元优秀思想政治工编辑工作的通知 

发布时间:2007-08-13 浏览量:次

  

新铸党[2007] 34

 

关于评选表彰思想政治工作先进单元 

优秀思想政治工编辑工作的通知

新兴铸管股份企业、际华轻工企业、新兴重工企业、新兴铸管置业企业及所属企业党委,新疆金特钢铁企业:

为深入贯彻落实科学发展观,大力推进社会主义和械弊麋会建设,总结集团企业重组以来各企业在思想政治工作方面取得的当作绩,激励广大思想政治工编辑为企业改革发展稳定提供强大的精神支撑、舆论支撑,按照国务院国资委党委精神,集团企业研究决定初度评选表彰一批思想政治工作先进单元及优秀思想政治工编辑。现将评选表彰工作的有关事项通知如下:

  一、引导思想

  大力宣传和表彰集团企业重组五年多来,出格是“两个解放”活动开展一年来在思想政治工作领域做出突出贡献的先进单元和先进个人,充分展示各企业思想政治工作取得的当作绩,激励广大思想政治工编辑解放思想,开拓创新,积极进取,不断探索新形势下企业思想政治工作的新方法、新途径、新载体,更好地阐扬思想政治工作在推进企业改革发展稳定过程中的思想保证作用。

  二、评选条件

  (一)思想政治工作先进单元评选条件。

  1.带领班子坚强有力,党组织政治核心作用阐扬充分。坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为引导,安稳树立和落实科学发展观,坚定实行党的路线、方针、政策,当真落实上级有关文件精神,企业改革发展稳定工作全面推进。创建“四好”带领班子活动深入扎实,坚持党委中心组学习制度。带领班子当作员清廉奉公,遵纪守法,在群众中享有较高威信。行政带领高度重视并亲自做思想政治工作,在人力、物力、财力等方面提供必要支撑。企业积极承担社会责任,企业学问建设当作果显著。

  2.思想政治工作机制健全,运转高效。深入贯彻“两个解放”的重要思想,坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,努力探索并形当作一套符合现代企业制度需要、保证企业党组织充分阐扬政治核心作用、运行良好的思想政治工作制度体系和保障体系。机构精干、高效,有一支政治理论和业务水平较高、专兼职相结合的思想政治工作队伍。重视阐扬工会、共青团组织的作用。

  3.坚持以人为本和三贴近原则,形势任务和思想教育富有当作效。广泛开展邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观学习教育活动。积极开展社会主义荣辱观和社会主义核心价值体系教育,大力弘扬民族精神、时代精神和军工传统。当真贯彻“在学习中当作长,在创新中发展”的企业哲学,深入开展创建学习型企业,打造创新型团队,建设思考型班子,争做专业型员工活动,企业员工素质不断提高,企业核心竞争力不断提升。

  4.思想政治工作创新意识强,效果明显。主动将思想政治工作融入企业出产经营打点全过程,在思想观念、工作内容、工作方法、工作载体等方面有所创新,时代感和实效性不断增强。企业内部关系和谐,党群、干群关系密切,员工满意度较高。

  5.注重理论研究,当作果丰硕。注意研究广大干部群众普遍关心的热点重点难点问题,积极探索现代企业制度条件下做好企业思想政治工作的规律,形当作一些较有份量、体现时代性、把握规律性、富有创造性的研究当作果。

  6.企业经营业绩保持又好又快发展态势,形象良好。思想政治工作到位,促进了企业主要经营业绩指标顺利完当作,并在本系统、同行业中居于领先地位;或者思想政治工作在重组改制、扭亏为盈、企业稳定中阐扬了不可替代的作用,使企业进入可持续发展的轨道。近六年来,无重大群体性事件,无特大安全事故,企业带领人员无重大犯罪事实。

  (二)优秀思想政治工编辑评选条件。

  1.政治素质过硬。高举邓小平理论和三个代表重要思想伟大旗帜,全面落实科学发展观,坚决拥护党的路线、方针、政策,具有较强的政治意识、大局意识和责任意识。

  2.理论水平较高。重视理论学习和研究,坚持理论联系实际的马克思主义学风,运用马克思主义的立场、观点、方法观察、阐发和解决问题。采取多种形式积极宣讲形势任务和党的路线、方针、政策。积极支撑和参加思想政治工作研究活动。

  3.工作能力较强。专兼职从事思想政治工作五年以上,热爱本职工作,爱岗敬业,乐于奉献。熟悉企业打点,讲究工作方法,善于做深入细致的思想政治工作。注重深入基层、深入实际调查研究,及时了解干部群众思想状况,经常性地、有针对性地进行引导教育,善于化解矛盾、理顺情绪,维护企业稳定。

  4.富有创新精神。紧密结合新形势、新任务对思想政治工作提出的新要求,积极探索现代企业制度条件下思想政治工作的新方法、新手段、新载体,并在工作中出格是在“两个解放”实践中阐扬了突出作用。

  5.思想作风优良。密切联系群众,诚心诚意为职工服务,作风民主、秉公用权,真抓实干、讲求实效,生活正派、情趣健康,在广大群众中享有较高威信。

  6.工作当作效突出。在其影响和带动下,所在单元能够实现好、维护好、发展好职工根本利益。内部风气正,职工精神面貌好。广大职工积极性、创造性得到充分阐扬,企业学问建设富有特色,促进了企业健康和谐发展。

  三、评选范围、推荐办法和要求

  (一)评选范围。

  思想政治工作先进单元的评选范围:股份企业本级、际华轻工企业本级、新疆金特钢铁企业本级,股份企业打点的芜湖新兴铸管企业、桃江新兴管件企业,际华轻工企业、新兴重工企业、新兴铸管置业企业所属的各企业。

  优秀思想政治工编辑的评选范围:在集团企业及各企业思想政治工作战线上的专兼职工编辑。

  (二)推荐名额分配。

  各企业以2006年本企业职工人数为基础,职工2000人以下的单元最多推荐1名,2000~5000人的最多推荐2名,5000人以上的最多推荐3名;思想政治工作先进单元由各二级企业、三级企业按照自身条件自愿申报。

  (三)推荐和自荐办法和要求。

  以各企业党委为推荐单元,负责推荐工作的组织带领、审查把关和有关材料的整理上报,股份企业、际华轻工企业打点的三级企业的推荐,先报二级企业党委审核同意后,由二级企业党委报集团企业。

  各企业党委在推荐过程中要按照实事求是、优中选优的原则,坚持标准,当真酝酿,严格把关,确保所推荐单元和个人事迹的真实性和先进性。

  自荐单元和被推荐个人要当真填写《新兴铸管集团企业思想政治工作先进单元自荐审批表》、《新兴铸管集团企业优秀思想政治工编辑推荐审批表》(见附件2、附件3),并附1200字左右反映其突出事迹的详细材料(A4纸打印,一式2份,附软盘),于2007822日前报集团企业党群工作部。此中审批表、事迹材料经所在企业党委盖章有效(股份企业、际华轻工企业打点的三级企业推荐的单元和人员,还要经二级企业党委盖章后方可报集团企业)

  四、评选程序

  (一)集团企业党委当作立评选表彰工作带领小组,集团带领任组长,总部机关有关部门负责同志为当作员。带领小组办公室设在集团企业党群工作部,具体负责评选活动的日常工作。

  (二)2007822日前,各企业组织推荐(自荐)、申报。823-24日,带领小组办公室对各企业的报送材料进行审核。825-830,由带领小组按照评比条件、结构比例进行评审,提出初步意见,报集团企业党委审定后在集团互联网站上公示。公示后由集团企业党委表彰

  联系人:集团企业党群工作部  刘其先 张桂生

  联系德律风:0105929010659290105

  电子邮件:liuqx673@126.comzhgs168@tom.com

  附件:1.集团企业思想政治工作评选表彰工作带领小组及办公室当作员名单

     2.集团企业思想政治工作先进单元自荐审批表

     3.集团企业优秀思想政治工编辑推荐审批表

   

 

 

中共人民共产党新兴铸管集团有限企业委员会

200787

 

 

主题词:思想政治工作    评先

­­承办单元:党群部   联系人:刘其先   德律风:59290106

 

 

 

附件1

 

集团企业思想政治工作评选表彰工作

带领小组及办公室当作员名单

 

一、带领小组当作员名单

  长:姜国钧   集团企业党委书记

副组长:栗美霞   集团企业党委副书记、纪委书记、工会主席

        陈春生   集团企业党委委员、党群工作部部长

当作  员:刘蒙代   集团企业党委组织部党支部书记

     集团企业工会副主席、信访办主任

周来政   集团企业纪委副书记

刘其先   集团企业党群工作部副部长

江贻送   集团企业党委组织部副部长

    二、办公室当作员名单

  任:陈春生  (兼)

副主任:刘其先  (兼)

当作  :张桂生   集团企业机关党委委员、机关工会主席

刘慧峰   集团企业党群部党务主管

 

 

附件2

集团企业思想政治工作先进单元自荐审批表

 

企业名称:

候选单元名称

 

在职人数

 

相关附件

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