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新兴际华集团扎实推进“总部机关化”专项整改

编辑:石 丽 发布时间:2019-12-18 浏览量:次

1024日,国务院国资委党委印发《关于中央企业开展“总部机关化”问题专项整改工作的通知》。截至目前,国资委共组织召开5次专项整改工作推进会,要求将此项工作作为进一步整治形式主义、官僚主义的具体行动,作为加快中央企业市场化改革的必然要求,作为完善中国特色现代国有企业制度的有效途径,全面、系统、深入推进整改工作。新兴际华集团党委及时召开党委常委会,当真阐发自身情况,对“总部机关化”问题专项整改工作进行研究部署。集团企业印发了《新兴际华集团“总部机关化”问题专项整改工作方案》,确立了专项整改工作带领小组,明确了责任分工,确定了牵头部门和完当作时限,扎实推进整改工作。

《整改方案》共明确了7个方面整改内容:调整总部职能、机构、岗位,优化部门和人员设置;制定完善总部权责事项清单、总部授权放权清单,加大放权、授权力度;压缩审批存案事项打算安排,精简办公事项;优化审批流程,提升决策效率;制定2020年文件、会议、查抄等打点打算,规范总部办公秩序;制定总部与基层企业人员交流打算,加强集团内部人才流动;全面落实专项整改工作方案,进一步完善治理结构,规范工作流程,创立更加市场化的体制制度等。

目前,按照《整改方案》要求,各责却油分廖部门正在加快推进各项打算实施,有关工作做到即知即改、立行立改并整改完当作。各二级企业正按照《整改方案》要求,结合自身实际,梳理本级问题,推进专项整改行动,逐项落实整改要求。

 

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